Nossos Core Values
Ao ingressar na Liferay, você se tornará parte de uma equipe comprometida com estes valores:
Lead by Serving
Vemos a liderança como uma responsabilidade
de servir aos outros e permanecer humildes.
Independentemente da posição ou cargo, lideramos pelo exemplo.
Value People
Consideramos que todas as pessoas têm o seu valor, e, por isso,
cultivamos uma cultura de respeito, dignidade e inclusão.
Temos o compromisso de garantir tratamento igualitário
a todos os candidatos, clientes e colaboradores.
Stay Nerdy
Adoramos as personalidades únicas que temos na Liferay. Incentivamos que todos compartilhem seus interesses, se divertir e se sentir à vontade para ser quem é!
Grow & Get Better
Aprendemos com cada experiência, nos esforçamos para ser melhores do que fomos ontem e acreditamos que todos podem crescer aqui.
Produce Excellence
Buscamos sempre alcançar resultados excepcionais que se destaquem no mercado, sem jamais abrir mão dos nossos valores.
FAQ
Após o envio da sua candidatura, nossa equipe de Talentos analisará sua inscrição. Se o seu perfil for adequado, entraremos em contato para iniciar o processo de entrevista.
- Conversa inicial com um recrutador. Você conversará com um membro da nossa equipe de Talentos, que fará perguntas sobre você, sua experiência e o que você está procurando. Essa também é sua chance de fazer perguntas e conhecer a Liferay além da descrição do cargo.
- Tarefa relevante para a função. Dependendo da posição, podemos pedir que você realize uma tarefa que nos ajude a entender suas habilidades em ação.
- Entrevistas com a equipe. Você se reunirá com o responsável pela contratação, possíveis colegas de equipe e outros colaboradores para ajudar a entender como vocês poderiam trabalhar juntos.
Nosso objetivo é tornar cada etapa transparente, respeitando o seu tempo e promovendo um diálogo genuíno e bidirecional.
Ótima notícia: você conseguiu uma entrevista! Aqui estão algumas dicas para ajudá-lo a se sentir confiante e preparado:
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Explore a Liferay. Leia sobre nossa história, nossa paixão pela tecnologia de código aberto e como causamos impacto por meio de experiências digitais e responsabilidade social.
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Conte-nos sua história. Queremos saber o que motiva você: seus interesses, valores, objetivos e, sim, como você #staynerdy.
- Faça perguntas. Entrevistas são uma via de mão dupla. Venha com curiosidade! Teremos prazer em compartilhar mais sobre nossas equipes, nossa cultura e como é o dia a dia em uma empresa como a nossa.
After you apply, our Talent Acquisition team will review your application. If your background is a good match, we’ll reach out to kick off the interview process.
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Initial conversation with a recruiter. You’ll connect with a member of our Talent Acquisition team who will ask about you, your experience, and what you're looking for. This is also your chance to ask questions and get to know Liferay beyond the job description.
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Role-relevant assignment. Depending on the position, we may ask you to complete a task that helps us understand your skills in action.
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Team interviews. You'll meet with the hiring manager, potential teammates, and other collaborators to help understand how you might work together.
We aim to make every step transparent, respectful of your time, and a genuine two-way dialogue.
Descrições dos departamentos
Encontre o departamento certo para você.
Design
Como mágicos que dão vida aos produtos da Liferay, nossa equipe de Design de Produto transforma desafios complexos em interfaces digitais bonitas e acessíveis, definindo como os usuários interagem com o software da Liferay todos os dias.
Enablement
Impulsionando o sucesso de nossos parceiros e equipes de vendas, nossa equipe de Enablement fornece os recursos certos, treinamento aprofundado e ferramentas úteis para aumentar as vendas e expandir nossa base de clientes.
Engenharia
Resolvendo desafios reais e complexos para clientes em todo o mundo, nossa equipe de Engenharia projeta, constrói, mantém e otimiza nosso conjunto de produtos, moldando o futuro do que entregamos ao mercado.
